明确保安培训工作的指导思想是做好培训工作的基础
保安培训是一种有组织的学习活动，是有目的传递知识、传递技能、传递标准、传递信息、传递理念的流程，提升被培训者的个人素养、职业能力和态度、工作水平的全过程。各行各业都有培训，只是培训的内容和目的不同而已。因此，保安培训既有服务行业共性，也有其独特性。保安培洲是指通过有组织的教学和技能传递，使保安从业人员掌握必要的理论知识和技能、各级保安管理骨干掌握必要的管理知识、企业管理者掌握必要的经营管理知识，为整个行业发展培养人才和提供新动能，推树行业新形象。从狭义上说，保安培训工作就是培养合格的保安员、优秀的保安队伍管理人才、卓越的企业领导者。
只要社会需要保安服务，保安培训工作就是一个永恒的主题，它是随着保安行业发展逐步形成的培训体系，培训模式在不断创新，并且随着保安服务市场需求，培洲内容也在不断充实。保安行业对保安培训工作的认识，是一个渐进的过程。30多年前，当中国保安行业刚刚起步时，保安培训基本上处在初级阶段，既没有统一规范的培训模式，也没有标准一致的理论教程，全国各地的培训工作存在较大差异。
但是，随着保安行业蓬勃发展和保安服务市场化步伐加快，客户对保安服务质量要求越来越高，业内对保安培训工作的认识有了质的飞越，逐渐认识到保安培训工作的重要性。现在，保安服务多元化格局已经形成，促使保安培训工作必须根据市场需求拓展培训内容，培养高素质的保安员，用优质服务达到客户满意。
例如，过去保安员在客户服务过程中大多数承担着门卫、巡逻、守护等基础任务，现在随着社会经济繁荣发展，保安员承担了技防、安检、押运、随身护卫、文化体育活动现场秩序维护等高端服务项目。保安培训工作的指导思想是随着保安服务业务发展在不断变化内容，更新理念，最终的归宿是紧跟保安服务市场的变化和需求。来体现重视保安培训工作的价值理念。
明确保安培训工作的指导思想是做好培训工作的基础。就目前而言，保安培训工作的指导思想是：以基础培训为先导，以市场需求为抓手，以提升保安员的综合素质能力为目的，创新培训模式，拓展培洲内容，借鉴国外先进理念，突出我国保安特色，科学合理完善培训体制，为保安行业的整体发展输送合格的保安人员。
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